聚焦群众所需  聚力项目供给

全力打造新时代文明实践中心“长兴样板”

　　为推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心，打通宣传群众、教育群众、关心群众、服务群众的“最后一公里”，长兴县构建“12347”模式，聚焦百姓所需，聚力项目供给，全力推进新时代文明实践中心试点县建设工作。

　　    一、搭建“一个组织体系”。建立“1-16-263”的新时代文明实践中心组织体系。县实践中心，县委书记任主任，县长任第一副主任，县委常委、宣传部长任副主任，中心办公室设在宣传部，办公室主任由宣传部长兼任。乡镇实践所，16个乡镇（街道、园区）党（工）委书记任所长，镇长任第一副所长，宣传委员专职从事新时代文明实践工作。行政村实践站，263个行政村（居民区、社区）党组织书记担任站长，支部委员任副站长，成立行政村文明实践“和治理事会”，专门负责文明实践站活动。

　　   二、培育“两支实践队伍”。在县志愿服务中心挂牌成立“县新时代文明实践培训站”，着力培育两支文明实践队伍。一支文明实践志愿者队，由县委书记挂帅志愿服务总队长，县长任第一副总队长。整个队伍力量由两方面组成：一是以党员机关干部为主要力量的服务队伍，队员由38个相关部门、16个乡镇（街道、园区）、263个行政村（居民区、社区）的15000余名党员干部组成；二是以民间公益组织为主要力量的服务队伍，队员由21家民间公益组织的8000多名志愿者组成。一支文明实践专家指导队。由团县委、县文联、县文广新局、县教育局、县卫计局、县科技局、县旅委、县农业局、县林业局、县水利局等部门推荐100名专业人才，各乡镇（街道、园区）推荐80名由道德典型、劳动模范、“五老”人员、乡贤组成的草根人才，共同组建“长兴县新时代文明实践活动专家指导队”，负责对各类志愿队伍进行指导和培训，对各类文明实践教材及活动进行编排和审核。

　　    三、盘活“三级阵地资源”。整合统筹县、镇、村三级文明实践阵地资源，形成纵向到底、横向到边的立体式格局。一是县级层面“1+14”：“1”即县新时代文明实践中心，“14”是指确定县教育实践中心、县委党校、新四军苏浙军区纪念馆、县文化馆、超威集团、县传媒集团、县体育中心等14个点为首批“县级新时代文明实践基地”。二是乡镇层面“16+42”：“16”即各新时代文明实践所，“42”为由各乡镇（街道、园区）准备着力打造的包括基层党校、“和文化”示范点、规上企业、七站八所、旅游景区在内的“镇级文明实践基地”。三是村（社）级层面“263+X”：“263”即各新时代文明实践站；“X”为在行政村内分布的文化走廊、文化家园、村史馆、健身广场、乡村大舞台、创业创新基地等各类阵地。

　　四、绘制“四张运行清单”。实践中心根据群众需求和项目供给情况采取“挂图作战”模式推进文明实践活动落地。一是建“送志愿服务”清单。38个相关部门制定了含有53个内容的《长兴县新时代文明实践“送志愿”总菜单》，菜单分为“必选”和“自选”两类，其中“两史一情”宣讲活动等21项为“必选”内容，“健康长兴”志愿服务等32项为“自选”内容。二是排“年度重点项目”推进清单。实践中心根据部门服务次数、服务时长、服务内容，绘制了含63个重点项目的《2019年度长兴县新时代文明实践重点项目推进表》，按月计划有序推进。三是建“种志愿服务”清单。在部门“送志愿”的基础上，16个新时代文明实践所根据“县新时代文明实践七大行动”和辖区内各实践站的需求，制定《2019年度新时代文明实践“种志愿”活动推进表》，定人、定时、定量、定项目，将镇本级的新时代文明实践活动植入各实践站。四是建“志愿者培训”清单。制定《长兴县新时代文明实践活动志愿者培训安排表》，重点举办“新时代文明实践县委党校主体班”和各相关部门、文明实践所（站）、民间公益组织负责人培训班。

　　五、开展“七大实践行动”。一是科学理论普及行动。依托“长兴大讲堂”“星期一夜校”“主题党日”“微型党课”等平台载体，开展系列教育实践活动。二是基层党建强化行动。全面推行村党组织向村民（户主）大会述职并接受评议制度，健全完善村两委重大决策群众参与、民主监督机制。三是党的政策宣讲行动。以“身边人讲身边事”为主要形式，围绕实施乡村振兴战略，开展系列宣讲活动。四是乡村振兴助推行动。开展“双扶”工作，对集体经济发展后进村开展结对三帮，对低收入农户开展结对三扶。推进“老娘舅工作室”品牌化。五是主流价值培育行动。建立完善道德模范关爱机制，管好、用好“道德基金”、传媒“温暖基金”等基金。完善“诚信红黑榜”定期发布制度，全面推进“村级诚信指数”建设，逐步推行“市民道德积分卡”。六是优秀文化共享行动。以“我们的节日”为主线，开展群众喜闻乐见、乐于参与的文化活动。七是移风易俗推进行动。深化移风易俗改革，加大殡葬改革力度，大力倡导婚事新办、丧事简办，探索推进党内临终关爱机制。