“楼道堆物断舍离，以物换物献爱心!建议设立星期天资源回收日，回收义卖的钱用来做公益活动。”“高空抛物要不得，停车充电要规范!建议以楼道为单位，全民互相监督，发现一起处罚20元，罚款金用于楼道文明活动经费。”近日，“同心同行聚合力 辞旧迎新启新程”陈皇社区楼道长嘉年华暨楼道长志愿服务管理细则颁布仪式在太湖街道陈皇社区新时代文明实践站隆重举办，受表彰的楼道长热情地分享了关于如何建设文明楼道的“金点子”。

　　活动现场，对上年度楼道长们辛勤工作的精彩一瞬进行集中展播，依次为新任楼道长颁发红袖章，对新评选出的5个文明楼道颁发流动红旗。开展“最美楼道”争创评比活动为小区文明和谐提供了内核精神动力，也为培育和践行社会主义核心价值观树立了鲜活典型。陈皇社区将最美楼道评选活动作为一项展示文明实践成果的常态化活动，每季一次，从未间断。

　　“能拿到流动红旗离不开我们整栋楼道居民们的共同参与，这不光是对我个人的激励，更是大家努力的结果。”被评选为2023年第四季度流动红旗的楼道长钱伯年开心地说。

　　为激励楼道长积极参与到小区建设的各个方面，更好发挥其政策宣传员、民意收集员、矛盾调解员、示范带动员、文明监督员、红色代办员“六员”作用，全面提升小区治理效能，现场解读楼道长积分管理细则。

　　现场为辛勤付出一年的所有楼道长们颁发了“工作大礼包”，以此充分调动楼道长的积极性，从而更好地服务居民，并且有效地筑起居民与社区之间的桥梁，为实现陈皇社区美丽“嘉”园的建设奠定稳固的基础。

　　过去一年，太湖街道把楼道文化建设作为撬动基层社区治理的重要支点，全域动员楼内党员主动“亮身份”，鼓励榜样人物积极参与楼道卫生整治制度和楼道公约的制定，逐步推动“环境美化”从楼道开始、“邻里互助”从楼道开始、“矛盾调解”从楼道开始、“文化传播”从楼道开始。

　　太湖街道党工委委员杭峰：“文明楼道工作需要持续推进，楼道长工作契合基层社会治理新格局的要求，符合新形势下基层社会治理需要，试行一年得到了群众的广泛支持，更加要坚定‘一盘棋’理念，分头干好工作;坚持‘家里人’思想，打造和谐家园。”县委宣传部部务会议成员黄加鸣表示，楼道特色文化在美化楼道环境、提升楼道颜值的同时，也将文明理念植入居民心中，潜移默化地提升小区居民的文明意识，激发了大家共同维护美丽家园的热情。

　　楼道是居民公共生活的“最小单元”，也是社区治理的“最后一米”。楼道长扎根于居民之中，是社区和居民之间的桥梁。正是楼道长们平日里的坚持、配合、认真和热心才使得原先的老旧问题小区在不断地发生蝶变。

　　下一步，太湖街道将持续壮大楼道长队伍，以楼栋为单位，按照楼道卫生、秩序、基础设施、文明行为、文化特色和居民参与情况等标准，常态化开展“扮靓楼道、你我共建”楼道文化评选活动。树牢服务意识，增强服务能力，提高服务实效，将志愿服务发挥实效，让“小楼道”真正撬动城市“大文明”。